对现有的EHR不满意?还在寻找替代方案吗?以下是您需要了解的关于电子病历替换的战略操作的所有信息。

电子健康记录(EHRs)正在演变为提高医疗实践效率的“最终”解决方案。你可能是那些在你的诊所有电子病历的医疗提供者之一。但问题是，你对现有的电子病历满意吗?还是在寻找替代方案?以下是您需要了解的关于电子病历替换的战略操作的所有信息。

为什么供应商想要替换现有的电子病历?

提供者对其现有的电子病历不满意可能有几个原因。其中最重要的一个仍然是他们目前的电子病历无法满足他们的需求。电子病历通常是标准化的解决方案，适用于所有专业。然而，工作好并不是唯一的要求。在最佳水平上工作是部署EHR的最终目标。

另一个关注点可能是当前的EHR没有为实践的工作流程增加价值。因此，供应商可能会寻求提供更好价值的替代解决方案。

此外，供应商可能会与非用户友好的电子病历设计和功能限制作斗争。这对护理提供过程是一个重大障碍。它还增加了与解释信息相关的额外挑战，这反过来又影响了患者护理和实践的效率水平。

此外，在许多情况下，供应商使用独立的电子病历系统和不同的软件进行计费。这导致缺乏集成的工作流程，最终导致花费过多的时间来简化重要的计费数据。理想情况下，EHR应该与计费的核心功能集成，提供更流畅和更直接的数据集成，以简化实践流程。

那么，供应商应该在他们的电子病历替代品中寻求什么呢?

一个有效的电子病历平台必须具备以下要素:

• 友好的用户界面
• 特性和功能
• 集成和互操作性
• 定制以实践工作流
• 与提供者的业务目标保持一致

因此，在进行转换时，供应商应彻底研究可用的EHR选项，并系统地分析供应商的可信度:

• 定义您的EHR目标，例如效率的互操作性，然后评估哪个系统符合预期目标。
• 对所提供的功能进行详细筛选，并评估它们是否满足您的需求。
• 设计一个信息请求(RFI)并寻求您所关心的问题的答案，例如互操作性选项、持续支持、实施计划和总拥有成本。
• 根据供应商对您的RFI的响应来比较和评估供应商。
• 进行演示，亲自看看系统是如何工作的。这将帮助您评估系统是否提供您所期望的功能。

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